Pre-employment screeningen

Waarom een Pre-employment screening?

  1. Uw organisatie vermindert het risico op fraude

  2. U versterkt uw bedrijfscultuur op het vlak van betrouwbaarheid integriteit

  3. Het afbreukrisico van uw bedrijfsnaam wordt verkleind 

  4. De kwaliteit van het werving en selectie proces wordt verhoogt

  5. U heeft zekerheid over de sollicitant en de behaalde diploma's en certificeringen

Of u nu een klein, middelgroot bedrijf of een multinational bent wij kunnen u ondersteunen om risico's op incidenten door medewerkers te verkleinen, door een gedegen screening uit te voeren.

wij leveren verschillende screening fasen en diepgang aangepast op de wens van de opdrachtgever, denkt u hierbij aan:

  • In-employment

  • Pre-employment

  • Management screening

  • Directie screening

  • Betrouwbaarheidsonderzoek

 

085-1304460

©2018 by RISQ Digital Forensics.